教师师德失范曝光台——2024年第2期

1.某中学教师徐某某体罚学生问题。

案例剖析：

2020年9月，徐某某在管教学生过程中，采取不当方式，造成学生身体损伤。徐某某的行为违反了《新时代中小学教师职业行为十项准则》第五项规定。

处理结果：

根据《中小学教师违反职业道德行为处理办法（2018年修订）》等相关规定，给 予徐某某警告处分，认定其当年师德考核不合格，扣除其一年绩效工资，三年内不得评优评先；对学校时任校长、分管副校长和年级主任进行约谈提醒。

2.某中学教师李某某组织有偿补课，在管理教育学生过程中简单粗暴等问题。

案例剖析：

2020年，李某某于寒暑假期间组织所带班级学生进行有偿补课，在学生管理教育过程中简单粗暴，言语失当。李某某的行为违反了《新时代中小学教师职业行为十项准则》第五、十项规定。

处理结果：

根据《中小学教师违反职业道德行为处理办法（2018年修订）》等相关规定，给予李某某解聘处理，并责令其退还所收补课费；给予学校常务副校长停职检查、扣罚一年岗位工资和职务津贴的处理。

请全校教师以案为鉴知敬畏，防微杜渐守初心，牢固树立底线意识，自觉践行良好师德，时刻铭记自身使命，以德立身、以德立学、以德施教、以德育德，用实际行动践行师德规范，恪守教育底线，争做“四有”好老师。

来源|中华人民共和国教育部门户网站供稿  （平顶山市第三高级中学教科室 2024年9月23日编辑转发）

（一审一校：刘通 二审二校：黄勇 三审三校：杨勇   编辑：高海洋  张言  总编：万邦浩）